César Puntriano, socio principal del área de Derecho Laboral y Seguridad Social, analiza los supuestos en los que la desnaturalización de las modalidades formativas laborales puede generar el reconocimiento de una relación laboral a plazo indeterminado, conforme a la Ley n.° 28518 y la reciente interpretación de la Corte Suprema.

El Peruano, 26 de mayo de 2026